1. Mail di ringraziamento dopo colloquio di lavoro 2024

Mail di ringraziamento dopo colloquio di lavoro 2024

Natalia Stawiarska
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Non tutti i candidati sono consapevoli dell'importanza di inviare una lettera o mail di ringraziamento dopo un colloquio di lavoro. Questa pratica non solo dimostra interesse e professionalità, ma può anche fornire al candidato un'ulteriore opportunità di lasciare un'impressione positiva sui responsabili della selezione.

Continua a seguirmi e ti presenterò un esempio di email di ringraziamento dopo un colloquio di lavoro insieme a una spiegazione della sua struttura. Buona lettura!

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Email di ringraziamento dopo colloquio di lavoro: esempio

Oggetto: Ringraziamento per il colloquio per la posizione di Marketing Manager

Gentile Dott.ssa Bianchi,

Desidero esprimerLe i miei più sinceri ringraziamenti per l'opportunità di discutere la mia possibile integrazione nel team di Innovatech come Marketing Manager. L'incontro con Lei e con i membri del Suo team è stato molto costruttivo e ha rafforzato la mia convinzione di poter contribuire significativamente agli obiettivi e alle sfide di Innovatech.

Sono entusiasta all'idea di applicare la mia esperienza decennale in strategie di marketing digitale e gestione di team internazionale presso Innovatech. Le mie competenze nell'analisi dei dati e la mia passione per l'innovazione tecnologica sono perfettamente in linea con la missione e la visione della Vostra azienda.

Riflettendo sul nostro colloquio, desidero aggiungere un dettaglio in merito alla mia esperienza nell'espansione di mercati internazionali, aspetto che non abbiamo discusso a fondo. Sono convinto che questa mia capacità possa essere particolarmente preziosa per Innovatech, soprattutto in vista della Vostra espansione in Europa.

Nell'attesa di procedere nelle successive fasi del processo di selezione, La ringrazio nuovamente per la considerazione e l'opportunità di dimostrare come posso contribuire alla crescita e al successo di Innovatech. Resto a Sua completa disposizione per qualsiasi ulteriore informazione o per futuri incontri.

Cordialmente,

Mario Rossi

È davvero necessario inviare una mail di ringraziamento dopo un colloquio?

Uno studio di CareerBuilder rivela che il 57% dei candidati non invia mail di ringraziamento dopo un colloquio. Questo è uno dei passaggi più cruciali nel percorso di assunzione, poiché ti consente di ribadire perché sei il candidato ideale. La maggior parte dei recruiter si aspetta una nota di ringraziamento, trascurarla ti farà spiccare negativamente.

Quando si esaminano i candidati che hanno partecipato ai colloqui, coloro che non hanno inviato una mail di ringraziamento dopo un colloquio possono essere percepiti come meno interessati o attenti, rispetto a quelli che hanno evidenziato la loro gratitudine attraverso un’email.

Allora, se vuoi distinguerti positivamente, invia tranquillamente una mail di ringraziamento dopo il colloquio di lavoro. Come e quando scriverla? Continua a scorrere e scoprirai tutto!

Quando mandare email di ringraziamento dopo un colloquio?

È cruciale inviare la mail di ringraziamento entro 24 ore dal termine del colloquio. Questo dimostra attenzione e rispetto per il tempo del selezionatore, oltre a mantenere alta la tua presenza nella loro memoria mentre prendono decisioni importanti.

La lettera di ringraziamento dopo un colloquio ovviamente può essere inviata via e-mail, che è il metodo più comune e immediato. Assicurati che il messaggio sia ben curato e privo di errori, dato che rappresenta un'estensione della tua professionalità.

Costruisci una lettera di presentazione adeguata a seconda del lavoro che desideri. Non devi far altro che inserire il tuo titolo professionale e il nome dell’azienda e il nostro builder di lettera di presentazione penserà a tutto il resto. Rapido, intuitivo ed efficace.

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Cosa scrivere in una mail di ringraziamento dopo un colloquio?

Se hai già affrontato un ventaglio di domande al colloquio di lavoro, probabilmente hai già una certa dimestichezza su come fare un curriculum e scrivere una lettera di presentazione. Mantieni un tono professionale ma caloroso. Presta attenzione a mantenerne la struttura ordinata e a curarne la correttezza linguistica

Ecco come articolare la tua mail per massimizzare l'impatto e rafforzare la tua candidatura:

Primo paragrafo: esprimi gratitudine

Il primo passo è esprimere la tua gratitudine per l'opportunità ricevuta. È importante mostrare apprezzamento per il tempo che il selezionatore ha dedicato a valutare la tua candidatura. Sottolinea come il colloquio abbia accresciuto il tuo interesse per la posizione e per l'azienda, confermando la tua volontà di farne parte.

Secondo paragrafo: dimostra la tua idoneità per la posizione

In questo paragrafo, devi collegare le tue competenze professionali ed esperienze direttamente con i bisogni specifici del ruolo per cui hai fatto domanda. È un'occasione per ribadire in modo conciso come i tuoi obiettivi professionali e background si allinei perfettamente con gli obiettivi della compagnia e come tu possa essere una risorsa preziosa per il team.

Terzo paragrafo: aggiungi valore o rispondi a preoccupazioni

Questo è il momento di affrontare eventuali questioni emerse durante il colloquio o di aggiungere dettagli importanti che non sono stati discussi. Se sono state sollevate preoccupazioni specifiche riguardo alle tue istruzione e formazione o esperienze lavorative, qui puoi fornire chiarimenti o esempi aggiuntivi che rafforzano la tua idoneità per il ruolo.

Quarto paragrafo: riafferma il tuo interesse

Concludi la tua mail con un ulteriore ringraziamento e ribadisci il tuo interesse per la posizione. Esprimi la tua disponibilità per un ulteriore dialogo e la tua speranza di essere incluso nelle fasi successive del processo di selezione. Questa chiusura è essenziale per lasciare un'ultima impressione positiva e per mostrare il tuo entusiasmo verso l'opportunità.

Personalizza sempre la tua mail di ringraziamento in base al contesto specifico del tuo colloquio e dell'azienda. Assicurati di rileggere il messaggio per evitare errori prima di inviarlo.

Blocco dello scrittore? Niente paura, con il nostro editor di lettera di presentazione non devi preoccuparti di nulla. LiveCareer ti offre decine di contenuti già pronti e suggerimenti di recruiter esperti per tirare fuori il massimo dalla tua candidatura.

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Sull'autore

Natalia Stawiarska
Natalia Stawiarska

Natalia è una content writer con oltre 5 anni di esperienza nella creazione di contenuti digitali per importanti multinazionali. Laureata in Lingua e Letteratura Italiana presso l’Università Niccolò Copernico di Toruń, in Polonia, ha conseguito una laurea magistrale con Specializzazione in Linguistica presso l’Università di Varsavia. Natalia ti spiegherà in modo semplice e immediato come scrivere un CV e una lettera di presentazione per ogni lavoro. Tutti i suoi articoli sono affidabili al 100% e rispecchiano pienamente le linee editoriali di LiveCareer.

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