Crea un CV professionale velocemente!


Menzionato da:
Le competenze organizzative sono tutte quelle abilità che fanno parte delle soft skills e rappresentano le capacità del lavoratore di riuscire a organizzare il proprio lavoro utilizzando le risorse a propria disposizione in modo efficiente e senza mai perdere il controllo in caso d'imprevisti.
Continua a leggere e imparerai a introdurre le tue competenze organizzative e gestionali nel curriculum in modo adeguato.
Hai bisogno di un CV professionale facile e veloce? Sei nel posto giusto! Sfrutta un modello curriculum vitae insuperabile e lasciati guidare dai contenuti già pronti creati dai nostri esperti.
Crea un CV professionale velocemente!
Sfrutta tutti gli esempi curriculum vitae di LiveCareer per costruire in pochi minuti una candidatura di successo.
Stai cercando un curriculum per un lavoro? Potrebbero interessarti anche queste guide:
Cecilia Rossi
Via Torre di Mezzavia, 132
66050-Liscia CH
3462484567
cecilia.rossi@gmail.com
Profilo professionale
Commessa con 3 anni di esperienza specializzata nella relazione con i clienti e nell’inventario dei prodotti. Ottima conoscenza delle tecniche di direct sales che hanno incrementato il livello di customer satisfaction del 20%. Sono una persona multitasking e riesco a gestire le priorità durante la giornata. Desidero ottimizzare le mie competenze e fornire un servizio di qualità superiore per soddisfare i clienti di Doppelganger Roma.
Esperienze lavorative
Commessa
Guess, Milano
Febbraio 2021 - Attuale
Commessa
Lacoste, Roma
Gennaio 2020 - Gennaio 2021
Istruzione e formazione
Diploma di Liceo Linguistico
IISS "Pietro Verri" di Milano - Liceo Linguistico e Tecnico Economico, Milano
Settembre 2011 - Luglio 2018
Valutazione: 95/100
Competenze professionali
Premi
Lingue
Le capacità e competenze organizzative sono fondamentali per i datori di lavoro. Grazie a queste i dipendenti riescono a pianificare, individuare e gestire le priorità delle diverse attività aziendali per conseguire più efficientemente gli obiettivi.
Andiamo a scoprire come fare un curriculum sfruttando queste abilità: ecco una lista di competenze organizzative che ti permetteranno di distinguerti agli occhi del recruiter.
Rappresenta l’abilità di un impiegato di lavorare in modo collaborativo con un gruppo di persone per ottenere un determinato risultato. Per fare ciò avrai anche bisogno di buone competenze comunicative. Fare lavoro di squadra ha un impatto positivo sul luogo di lavoro poiché tutti si sentono parte di un progetto comune e si crea sinergia.
Tra le competenze professionali, questa capacità consente di comprendere le emozioni degli altri. Si tratta di una competenza fondamentale per creare un ambiente di lavoro amichevole. Questo permette di svolgere al meglio i task e raggiungere gli obbiettivi aziendali.
La gestione del tempo è l’abilità di coordinamento di task e attività per massimizzare l’efficacia degli sforzi individuali. Possedere questo tipo di competenza organizzativa dà la possibilità ai lavoratori di eseguire i loro compiti in meno tempo.
La capacità di pianificare il lavoro in maniera ordinata permette di completare tutti i progetti e di raggiungere gli obiettivi in un determinato lasso di tempo. In questo modo si evita l’insorgere di possibili problemi legati a una brutta disorganizzazione come ad esempio il mancato rispetto di una scadenza.
La capacità di multitasking permette ai lavoratori di eseguire più compiti in modo simultaneo ed efficace riuscendo a mantenere un ottimo livello qualitativo.
Per una candidatura di successo hai bisogno di un curriculum vitae personalizzato a seconda dell’offerta di lavoro. Sfrutta i suggerimenti dei nostri esperti e lasciati guidare dai contenuti precompilati del nostro CV editor per creare il curriculum perfetto.
L’orientamento ai dettagli è una competenza organizzativa che implica la capacità di fare attenzione ai minimi particolari in ambito lavorativo permettendo di trovare gli errori all’interno di un progetto e di portarlo a termine in modo accurato.
Tra le competenze organizzative e gestionali, quella di priorizzare i task è una delle più importanti. Questa abilità permette agli impiegati di stabilire quali compiti devono avere la precedenza.
È la capacità di svolgere i compiti assegnati senza la necessità di una costante supervisione facendo ricorso alle proprie risorse. Alla base di questa abilità vi è sicuramente una grande fiducia in se stessi e consapevolezza del proprio valore.
Tra le capacità e competenze organizzative, la risoluzione dei problemi rappresenta la nostra abilità nel saper pensare alla migliore risposta a una determinata situazione critica e solitamente nuova.
Indipendentemente dalla tua professione, le competenze organizzative e gestionali sono essenziali per qualsiasi lavoratore. È fondamentale capire quindi come inserirle nel CV e in quali sezioni. Adesso imparerai come scrivere un CV che contenga le competenze organizzative e gestionali di cui hai bisogno senza dilungarti eccessivamente come nei vecchi modelli di CV Europass.
Potresti pensare d'inserire le tue competenze organizzative e gestionali solo nella sezione dedicata del tuo CV. In realtà, puoi iniziare già a parlarne nella sezione della descrizione personale del curriculum: dato che questa è la prima parte del CV che il recruiter leggerà, perché non catturare subito la sua attenzione con le tue capacità e competenze organizzative?
Ecco un esempio di come scrivere le competenze organizzative nel profilo del CV.
Commessa con 3 anni di esperienza, specializzata nel rapporto con i clienti e nell’inventario dei prodotti. Ottima conoscenza delle tecniche di direct sales e di cura dei rapporti con i clienti che hanno incrementato il livello di customer satisfaction del 20%. Sono una persona multitasking e riesco a gestire le priorità durante la giornata. Desidero ottimizzare le mie competenze e fornire un servizio di qualità superiore per soddisfare i clienti di Doppelganger Roma.
Nessuna sezione del tuo CV è importante quanto quella dell’esperienza lavorativa.
Per inserire le tue competenze organizzative e gestionali in questa sezione nel modo corretto, dovrai dimostrare nello specifico come queste ti abbiano aiutato a svolgere al meglio il tuo lavoro e quali risultati hai ottenuto utilizzandole.
Ecco alcuni consigli per scrivere questa sezione in modo adeguato:
Commessa
Guess, Milano
Febbraio 2021 - Attuale
Per realizzare il tuo CV non hai bisogno di alcuna esperienza pregressa. Nel builder di curriculum online di LiveCareer trovi contenuti già pronti per ogni livello, settore e professione da inserire nel tuo curriculum vitae con un solo clic.
Istruzione e formazione CV è una parte importante del curriculum. Magari ti stai chiedendo come descrivere le tue competenze organizzative e gestionali in una sezione in cui si parla di titoli di studio.
Beh, sicuramente durante il diploma o la laurea avrai acquisito delle capacità e competenze organizzative: se non sei una persona organizzata è difficile riuscire a programmare lo studio in modo efficace per passare tutti gli esami con dei buoni voti.
Inoltre, durante l’università avrai potuto fare degli scambi culturali come l’Erasmus che ti hanno fatto acquisire delle competenze organizzative.
Ecco alcuni esempi pratici di come strutturare al meglio l’istruzione del tuo curriculum inserendo le capacità e competenze organizzative.
Laurea triennale in Economia e Management
Università degli studi di Milano Bicocca, Milano
Settembre 2018 - Luglio 2021
Eccoci arrivati nella sezione dedicata alle competenze. Qui potrai inserire una lista completa ed esauriente delle tue capacità e competenze organizzative sotto forma di elenco puntato.
In questa sezione, dovrai elencare le competenze organizzative che hai descritto in modo più discorsivo nella sezione del profilo, cercando di creare il giusto mix tra hard skills (competenze tecniche) e soft skills (competenze trasversali curriculum). Tra le prime sono molto richieste al giorno d'oggi le competenze informatiche.
Cerca quindi d'introdurre sempre capacità e competenze organizzative che ritieni di avere e che hai trovato nell’annuncio di lavoro.
Competenze
Nella sezione extra del tuo CV potrai inserire dei corsi o delle certificazioni che hai fatto oltre alle tue competenze linguistiche.
Se hai ricevuto un premio dove sono state fondamentali le tue competenze organizzative e gestionali questa è la sezione giusta per aggiungerlo.
Ecco un esempio di come descrivere le tue competenze organizzative nella sezione extra del CV.
Certificazioni
Lingue
Le competenze organizzative e gestionali non sono delle abilità innate, ma si possono apprendere durante l’esperienza lavorativa o durante gli studi e affinare con il tempo.
Ecco alcuni consigli per sviluppare le tue capacità e competenze organizzative.
Scrivi i task che hai da fare durante la giornata in ordine d'importanza. In questo modo potrai visualizzare il tuo lavoro e una volta che tutti i compiti saranno completati, ti sentirai anche più sollevato per aver portato a termine il tuo dovere.
Anche se hai una buona memoria è consigliabile scrivere sempre tutto. Le scadenze di un progetto, i dettagli di un cliente, il prezzo di un prodotto sono tutte cose che puoi segnarti.
Al giorno d’oggi ci sono diverse applicazioni e tool dove possiamo annotare queste informazioni. Questi ci ricordano anche di svolgere determinate mansioni.
Questo è uno step successivo alla lista di cose da fare. Infatti, non solo dovrai avere una “to-do list” ma anche un programma di quando svolgere le tue mansioni scrivendo il giorno e l’ora specifica durante la settimana.
Incaricare un tuo collega di fare un task è una competenza molto importante. In questo modo ti assicurerai di svolgere e dare priorità ai compiti che sai che puoi eseguire solo tu, soprattutto nei periodi molto impegnativi.
È importante rimanere concentrati sui propri compiti. Se sei una persona che si deconcentra facilmente, ad esempio dalle notifiche su Slack, magari potresti considerare di metterle in pausa per un po’ e concentrarti sui tuoi task. In questo modo limiterai gli effetti della distrazione sul tuo rendimento.
Che tu sia un impiegato d’ ufficio o un banconista in una pescheria è importante che la tua postazione di lavoro sia in ordine. Questo ti permetterà di lavorare meglio. Dunque dedica del tempo magari a inizio o fine giornata per sistemarla.
Avere delle buone capacità e competenze organizzative è essenziale per affermarsi in ogni lavoro. Perfeziona quindi le tue competenze organizzative in modo da eccellere nella tua posizione.
Ricordati anche di aggiungere una lettera di presentazione alla tua candidatura insieme al tuo CV con competenze organizzative. La maggior parte dei recruiter pensa infatti che una buona lettera di presentazione possa fare la differenza nell’assunzione di un candidato.
Grazie a questa guida adesso sei pronto a inserire correttamente le competenze organizzative nel CV.
Hai già pensato alla lettera di presentazione da abbinare al tuo CV? Ti darà un grande vantaggio rispetto agli altri candidati! Scegli un modello di lettera di presentazione professionale, includi le tue informazioni personali e lascia che il nostro builder pensi a tutto il resto.
Ti ringraziamo per aver letto la nostra guida. Se hai bisogno di consigli su come scrivere le competenze organizzative nel CV puoi scriverci qui nei commenti e ti aiuteremo al più presto! Alla prossima.
Sull'autore
Antonino è un redattore e copywriter con diversi anni di esperienza nel marketing digitale e nella creazione di contenuti per il web. Su LiveCareer, Antonino rivela tutti i segreti del mercato del lavoro italiano e ti aiuta a costruire un curriculum e una lettera di presentazione perfetti.
Valuta questo articolo:
Competenze organizzative
Media:
Menzionato da: